Area III

Ditulis oleh Super Admin on .

AREA III - PENATAAN SISTEM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA

Indikator Penilaian Kinerja Area III Zona Integritas Pengadilan Negeri Tual, yaitu sebagai berikut:
1. Perencanaan Kebutuhan Pegawai Sesuai Dengan Kebutuhan Organisasi.
2. Pola Mutasi Internal.
3. Pengembangan Pegawai Berbasis Kompetensi.
4. Pengembangan Kinerja Individu.
5. Penegakan Aturan Disiplin / Kode Etik / Kode Perilaku Pegawai.
6. Sistem Informasi Kepegawaian.
 
Eviden Dokumentasi Area III Zona Integeritas (Penataan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia) Pengadilan Negeri Tual, dapat di lihat pada QR-Code dibawah ini:
 
 
Atau dapat di akses pada link dibawah ini: